Quản lý dự án (PM)

• Xây dựng, quản lý, triển khai các dự án phần mềm đảm bảo dự án được hoàn thành đúng hạn, đúng quy mô và chất lượng.
• Vận hành và kiểm soát team dự án chạy theo đúng kế hoạch, quy trình.
• Theo dõi trạng thái của dự án, kiểm soát các vấn đề, rủi ro, xung đột giữa các thành viên của dự án.
• Kiểm soát yêu cầu thay đổi.
• Quản lý, điều phối các thành viên và những người liên quan trong nhóm dự án hiệu quả.
• Chủ động đề xuất các phương án xử lý chức năng trong dự án.
• Phân tích và giải quyết những vấn đề thực tế của user khi sử dụng sản phẩm, từ đó vận hành, thay đổi và cải tiến sản phẩm để đạt được mục tiêu của dự án.
• Tham gia nghiên cứu và trình bày các công nghệ mới.
• Thực hiện các công việc khác do Ban Giám đốc phân công.

• Định kỳ review lương 6 tháng/1 lần
• Lương tháng 13,14,15 (Thưởng Tết): ít nhất 01 tháng lương
• Thưởng các ngày lễ: 30/4,01/5, 2/9,...
• Được hưởng đầy đủ các chế độ của công ty: thưởng công việc, sinh nhật, teambuilding, nghỉ mát, gala.
• Học tiếng Nhật, tiếng Anh, tham gia đào tạo chuyên môn
• Trợ cấp ngôn ngữ
• Cơ hội onsite tại Nhật Bản ngắn hạn và dài hạn
• Có lộ trình thăng tiến, phát triển theo năng lực
• Trợ cấp ăn trưa, trợ cấp đi lại, trợ cấp điện thoại, trợ cấp trang phục...ở mức tối đa nhất
• Tham gia mọi chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật lao động Việt Nam
• Ngày phép: 12 ngày/năm . Ngày phép sẽ tăng thêm theo thâm niên. Bonus thêm 3 ngày nghỉ đối với nhân viên làm đủ từ 1 năm trở lên (01 ngày sinh nhật, 01 ngày thành lập công ty, 01 ngày nghỉ hè)
• Thời gian làm việc: Từ 8h00 đến 17h00, nghỉ chiều thứ Bảy và Chủ Nhật
• Câu lạc bộ thể thao, game,..
• Thoải mái tinh thần: Phát nhạc theo yêu cầu mỗi ngày, hoa quả tươi, các hoạt động teambuilding gắn kết... Đi chơi gần xa khắp nơi
• Teambuilding hàng tuần với Giám đốc: cafe, trà đá, bia hơi, bia, bowling, v.v
• Môi trường làm việc toàn cầu, văn hóa đa quốc gia, tôn trọng phát triển cá nhân, công bằng và luôn khuyến khích sáng tạo

Location: Hà Nội

• Có trình độ tiếng Nhật N2 hoặc tương đương trở lên.
• Có kinh nghiệm lập trình 1 hoặc nhiều ngôn ngữ: Java, .Net. PHP, Frontend (Reacjs, Vuejs, Angularjs), Python..
• Có khả năng giao tiếp tốt bằng tiếng Nhật.
• Tính cách hòa đồng, có khả năng xử lý tình huống tốt, cẩn thận, có trách nhiệm và chịu được áp lực trong công việc.
• Ưu tiên: ứng viên có kinh nghiệm làm kỹ sư cầu nối trong các dự án IT và ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc tại Nhật hoặc đã từng làm việc với khách hàng Nhật.